Функциональные обязанности:
Требования:
...
Привет! Меня зовут Дарья, я — основатель INSULAthelabel.
За 2 года мы выросли в быстроразвивающийся fashion-бренд с ростом более 100% в год 🚀 Сейчас мы уже уверенно представлены на Wildberries и выходим на новый этап — масштабируемся за пределы маркетплейсов.
INSULAthelabel — это стильная женская одежда с акцентом на комфорт, качество и тренды. Мы строим сильный бренд и ищем бизнес-ассистента,
...
Мы — крупная нижегородская компания с более чем 20-летней историей.Основное направление — строительство внутренних инженерных систем.Второе, не менее важное — собственное производство сложно-технического оборудования.
Штат — более 200 человек.У нас нет долгов, стабильная репутация, прозрачная история.Мы не гонимся за быстрыми деньгами — мы строим системный бизнес, которым гордимся.
Почему эта позиция
...
Компания "Импульс" более 30 лет работает на рынке промышленного строительства. Мы реализуем комплексные проекты (EPC), выступаем как генпроектировщик, ген.подрядчик, тех.заказчик на строительстве промышленных объектов в агропромышленной, пищевой, нефтехимической отраслях.
Сейчас мы активно развиваемся и ищем сильного Руководителя строительства, который будет ответственен за строительство нового промышленного производства в Павловском районе Нижегородской области.
Обязанности:
- Составление графиков работ, управление планированием и
...
Функциональные обязанности:
...
ООО ГК "ВЕРТИКАЛЬ" многопрофильная компания по строительству и ремонту различных объектов промышленного и гражданского назначения, также мы являемся поставщиком промышленных модульных лесов.
В связи с расширением штата, нам требуется менеджер транспортного отдела
Обязанности:
...
Министерство строительства Нижегородской области ищет специалиста на должность Ведущий консультант отдела выдачи разрешительной документации.
Мы предлагаем:
...
Добрый день. Меня зовут Александр, я руководитель компании ESTETVILL. Ищу в свою небольшую команду руководителя строительно-монтажных работ / прораба / руководителя проектов. О НАС:Небольшая компания, строим классные, стильные и энергоэффективные дома в стиле / технологии Фахверк.
Наши ценности – производить качественный продукт, за который не стыдно. Постоянное улучшение продукта, внутренних процессов. Работа в позитивной дружественной атмосфере, которая нравится и
...
Руководитель коммерческого развития бренда «Цветочница»
Нижний Новгород | Рождественская, 38 | НН + Сочи
«Цветочница» — авторский цветочный проект, торговая марка и бренд с историей, эстетикой и сильным потенциалом роста.
Сейчас мы ищем человека, который будет управлять коммерческим результатом: выручкой, продажами, клиентской базой, партнёрствами, сервисом и развитием новых направлений.
Нам нужен не администратор и не операционный исполнитель.
Нам нужен руководитель,
...
Компания VOZIM - лидер на рынке экспресс-доставки сборных грузов по направлению Москва/Питер - Беларусь, предлагает принять участие в конкурсе на вакансию - Руководитель Филиала.
Мы активно развиваемся уже более 12-ти лет. География наших доставок охватывает практически всю Россию и ближнее зарубежье.
Ищем в нашу дружную команду Руководителя филиала, с активной жизненной позицией, который готовы расти и развиваться вместе с нашей
...
Вдохновляющая возможность для лидера технических команд!
Если вы умеете не только организовывать процессы, но и вдохновлять команду на достижение выдающихся результатов, приглашаем вас стать Начальником отдела ремонта и рекламационной работы в АО «ННПО им. М.В.Фрунзе» — ведущем предприятии в сфере радиоэлектронных приборов и инновационных технологий.
Ваши задачи:
...
приглашает соискателей к сотрудничеству по профессии "Начальник договорного отдела"
Мы предлагаем Вам:
...
ООО ГК "ВЕРТИКАЛЬ" многопрофильная компания по строительству и ремонту различных объектов промышленного и гражданского назначения, также мы являемся поставщиком промышленных модульных лесов.
В связи с расширением штата, нам требуется менеджер транспортного отдела
Обязанности:
...
Для усиления и развития отдела продаж металлопроката мы приглашаем Менеджера клиентского отдела. Ключевая особенность: работа исключительно с входящим потоком заявок (без поиска, холодных звонков) и отработки возражений).
Если вы устали от „холодных“ обзвонов и жестких планов по продажам — это предложение для Вас!
Ваши задачи:
...
Задачи:
1. Сделать так, чтобы все клиенты, которые работают с нами, использовали программные продукты компании (использовать комплексный подход к клиенту).
2. Развитие компетенций внутри команды по тем отраслям, которыми занимается компания.
3. Организовать сохранность клиентской базы 90% и выше.
Обязанности:
Создание среды постоянного обучения и развития сотрудников.
Организация притока клиентов через маркетинг и телемаркетинг.
Выполнение задач клиентов через повышение его
...
Обязанности:
...
ГК Компаний «ИнтерАвтоЦентр» — занимается продажей, переоборудованием и сервисным обслуживанием легковых и коммерческих автомобилей более 15 лет.
В нашей компании открыта вакансия Специалист отдела маркетинга и рекламы (декретная позиция)
Основной функционал работы:
Работа с классифайдами, гео-сервисами (Яндекс.Карты, 2GIS) - оформление ЛК, работа с карточками, регулярное обновление информации, работа с отзывами;
Работа с сайтами компании (3 сайта) - регулярное обновление информации
...
Министерство сельского хозяйства и продовольственных ресурсов Нижегородской области ищет помощника руководителя на роль Консультанта отдела контрольно-ревизионной работы.
Мы предлагаем:
...
Требуется в линейный отдел полиции в аэропорт «Чкалов» г.Нижнего Новгорода инспектор специализированного отделения по обеспечению и охране общественного порядка в перевозочном и технологическом секторах линейного отдела полиции в аэропорту «Чкалов» г.Нижнего Новгорода.
Обязанности:
- осуществление охраны общественного порядка на территории аэропорта «Чкалов» г. Нижнего Новгорода;
- составление административных протоколов;
- выявление нарушений и преступлений на охраняемой объекте;
Требования:
-
...
Мы растём и нам нужен HR, который не только закрывает вакансии, но и строит систему: от чётких описаний ролей до продуманной адаптации новичков. Ищем человека, который умеет превращать «хаос задач» в понятные процессы и комфорт для команды.
---
Основные задачи
• Систематизация функционала сотрудников
• Провести интервью с руководителями и ключевыми сотрудниками.
• Описать роли, зоны ответственности, KPI и показатели
...