Обязанности:
Требования:
...
Холдинг Драйлок Текнолоджиз – ведущий производитель инновационной гигиенической продукции приглашает на вакансию «Инженер-электроник».
Обязанности:
Обеспечение бесперебойной работы автоматических линий;
Осуществление планово-предупредительного ремонта, регламентных работ;
Обслуживание и ремонт вспомогательного оборудования;
Участие в составлении заявок на ЗИП;
Разработка мероприятий по снижению поломок и остановок оборудования.
Требования:
Знание электротехники, пневмоавтоматики, ТАУ, умение читать электросхемы;
Опыт работы с датчиками различных
...
Мы предлагаем:
Вам предстоит:
...
МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:
стабильную работу и официальную заработную плату (100% “белая” на карту);
20000 руб. подъемные при трудоустройстве;
бесплатный проезд ж/д транспортом от дома до места работы;
ежегодную индексацию оплаты труда (2 раза в год);
материальные выплаты за преданность компании (за 3, 5, 10 и каждые 5 лет работы);
ежегодный оплачиваемый отпуск 32 календарных дня;
ежегодную материальную помощь к отпуску;
компенсация
...
МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:
стабильную работу и официальную заработную плату (100% “белая” на карту);
20000 руб. подъемные при трудоустройстве;
бесплатный проезд ж/д транспортом от дома до места работы;
ежегодную индексацию оплаты труда (2 раза в год);
материальные выплаты за преданность компании (за 3, 5, 10 и каждые 5 лет работы);
ежегодный оплачиваемый отпуск 32 календарных дня;
ежегодную материальную помощь к отпуску;
компенсация
...
В связи с увеличением объемов работ в холодильную компанию, работающую на рынке Крыма более 17 лет, требуются специалисты по промышленному холодильному оборудованию с опытом работы. Обязанности: • монтаж и обслуживание промышленного холодильного оборудования. Требования: • опыт работы (чтение электрических схем, сборка щитов управления, пайка медных труб, ремонт компрессоров, пуско-наладка промышленного холодильного оборудования). Условия: 1) предоставляется спецодежда, 2) нормированный рабочий день,...
МЫ ПРЕДЛАГАЕМ: • стабильную работу и официальную заработную плату (100% “белая” на карту); • 20000 руб. подъемные при трудоустройстве; • бесплатный проезд ж/д транспортом от дома до места работы; • ежегодную индексацию оплаты труда (2 раза в год); • материальные выплаты за преданность компании (за 3, 5, 10 и каждые 5 лет работы); • ежегодный оплачиваемый отпуск 32 календарных дня;...