Работа: в Нижнем Новгороде, 1 вакансия

Мы предлагаем:

• Окладно-премиальную систему оплаты труда. Возможность самостоятельно влиять на уровень дохода: ежемесячный фиксированный оклад + процент от продаж.Потолка по з/п нет!

• Наличие наставника и внутренней системы обучения для глубокого понимания техники.

• Условия для карьерного роста. Повышение до руководителя отдела продаж. Корпоративная культура направлена на развитие и повышение сотрудников внутри компании.

• Возможность дополнительного обучения для повышения навыков в сфере продаж.

...