Работа: директор по персоналу в Нижнем Новгороде, 3708 вакансий

Научно-производственная компания ищет кандидата на вакансию "Директор по персоналу"

Цель - выстроить стратегию управления человеческим рессурсом компании в соответствии с общей стратегией бизнеса

Задачи:

• Всесторонний анализ мотивации сотрудников. Разработка концепции мотивации.
• Создание службы управления персоналом с "0"
• Отладить процесс найма персонала в странах дальнего зарубежья
• Создать легитимные основы системы управления персоналом, нацеленные на интересы компании, в том числе процедуры увольнения

...

Ты умеешь видеть в людях потенциал, строить эффективные команды и хочешь влиять на развитие бизнеса? Тогда тебе к нам!

В ООО «ГОРА» открыта вакансия директора по персоналу (HRG) — ключевого специалиста, который возьмет на себя все HR-процессы компании в одном лице.

Твои задачи:

• полное ведение HR-функции: от подбора и адаптации до развития и удержания персонала;
• формирование и реализация HR-стратегии в

...

В холдинговую производственную компанию требуется Директор по персоналу.

Обязанности:

• Работа с организационной структурой
• Управление командой HR (до 10 сотрудников в подчинении)
• Взаимодействие со стейкхолдерами
• Работа с вовлечённостью, укомплектованностью, текучестью, удержанием персонала
• Развитие HR-бренда компании, формирование кадрового резерва
• Развитие и укрепление корпоративной культуры
• C&B, бюджетирование, ФОТ.

Требования:

• Опыт работы в аналогичной должности или в позиции HR BP от 3-х лет;
• Управление

...

«Русское поле» — сельскохозяйственный холдинг, охватывающий все направления сельского хозяйства. Мы выращиваем зерно, производим комбикорма для животных, разводим и выращиваем кур, коров и быков. В состав холдинга входят фабрики по производству продуктов питания таких брендов как «Павловская курочка», «Дивеевское яйцо» и "О!Вкусное яйцо"

Открывает вакансию на замену Директора по персоналу.Ключевые задачи на ближайший год, помимо стандартных обязанностей:

• Создание, постоянное

...

Наш клиент - Федеральная компания с широкой географией присутствия и высокой плотностью точек в регионах. Работает в отрасли с повышенными требованиями к качеству, стандартам и ответственности перед клиентом.

Бизнес находится на этапе масштабирования и системной трансформации: усиливается управляемость, прозрачность показателей и эффективность команд.

Нам важен HR как функция, которая напрямую влияет на финансовый результат бизнеса через людей.

Мы предлагаем:

-

...

Наш клиент - Федеральная компания с широкой географией присутствия и высокой плотностью точек в регионах. Работает в отрасли с повышенными требованиями к качеству, стандартам и ответственности перед клиентом.

Бизнес находится на этапе масштабирования и системной трансформации: усиливается управляемость, прозрачность показателей и эффективность команд.

Нам важен HR как функция, которая напрямую влияет на финансовый результат бизнеса через людей.

Мы предлагаем:

-

...

Обязанности:

• формирование и внедрение стратегии развития продаж, коммерческой деятельности организации;
• контроль за осуществлением бизнес-планов, заключением соглашений, контрактов;
• наращивание деловых связей, расширение клиентской базы;
• обеспечение роста прибыльности и конкурентоспособности производимых товаров;
• эффективное ведение переговоров с первыми лицами клиентов;
• определение и расширение каналов сбыта изделий;
• руководство деятельностью касательно продаж, логистики;
• разработка мероприятий по сокращению расходной части;
• увеличение объема производства и реализации;
• работа

...

Лидер Консалт - официальный партнер сервиса Самокат приглашает к сотрудничеству рекрутеров-партнеров.Преимущества:

- сотрудничество из любой точки мира УДАЛЕННО;

- неограниченный доход (получаешь выплату за каждого оформленного новичка);

- всему научим с помощью наших наставников;

- дадим квоты для поиска!

Обязанности:

- ХОЛОДНЫЙ самостоятельный поиск кандидатов с использованием различных источников (массовый подбор курьеров/сборщиков в сервис доставки);- Проведение телефонных интервью;

...

Обязанности:

• Формирование и реализация HR-стратегии, направленной на привлечение, развитие и удержание высококвалифицированного инженерного персонала.
• Развитие корпоративной культуры, способствующей инновациям и профессиональному росту сотрудников.
• Управление HR-бюджетом, системой оплаты труда и отчетностью.
• Консультирование руководителей подразделений по вопросам управления персоналом.
• Разработка и внедрение комплексных программ обучения и развития для инженерных и технических специалистов.
• Обеспечение формирования кадрового резерва для ключевых позиций.
• Организация процессов подбора

...

⚡Нижегородский институт прикладных технологий (НИПТ) является одной из крупнейших нефтесервисных компаний в области разработки и применения инновационных технологий для решения экологических проблем отрасли, а также в строительстве и проектировании.

ООО "НИПТ" приглашает на постоянную работу в дружный коллектив ДИРЕКТОРА по ОТ и ПБ.

Условия:

• График работы: 5/2 с 8:30 до 17:30 (пятница сокращенный день до 16:30);
• Современный, комфортный офис

...

Обязанности:

• Разработка и реализация долгосрочной стратегии внедрения ИИ-решений в производственные процессы компании с учётом бизнес‑целей, отраслевых трендов и технологических возможностей.
• Формирование дорожной карты внедрения ИИ‑технологий на 3–5 лет с разбивкой на этапы, KPI и ресурсным планированием.
• Оценка потенциала применения ИИ для оптимизации производственных процессов: снижение издержек, повышение доходности, повышение качества и т.д.
• Анализ ROI (возврата инвестиций) для ИИ‑проектов, обоснование бюджетов

...

⚡Нижегородский институт прикладных технологий (НИПТ) является одной из крупнейших нефтесервисных компаний в области разработки и применения инновационных технологий для решения экологических проблем отрасли, а также в строительстве и проектировании.

ООО "НИПТ" приглашает на постоянную работу в дружный коллектив ДИРЕКТОРА по ОТ и ПБ.

Условия:

• График работы: 5/2 с 8:30 до 17:30 (пятница сокращенный день до 16:30);
• Современный, комфортный офис

...

Обязанности:

• Обучение сотрудников отеля по разработанным в компании стандартам и курсам, как общим - для всех новых сотрудников, так и в зависимости от должности ( горничная, официант, администратор отеля, менеджер по продажам и т.д.);
• разработка и проведение тренингов;
• проведение аттестаций сотрудников;
• выявление потребности в обучении;

Требования:

• желателен опыт работы, связанный с обучением;
• желателен опыт работы в отеле;
• активность, грамотная устная

...

Обязанности:

• Мониторинг рынка труда;
• поиск и подбор персонала;
• размещение вакансий на различных платформах и в социальных сетях;
• ведение базы данных кандидатов и поддержание актуальности информации;

Требования:

• опыт работы в подборе персонала от года;
• хорошие коммуникативные навыки и желание работать;
• знание современных методов и инструментов подбора персонала;

Условия:

• официальное трудоустройство и полный социальный пакет;
• график работы 5/2 с 8-часовым рабочим днем;

...

Обязанности:

• Oбрабaтывaть входящие заявки и звонки от водителей
• Проводить собеседование
• Вносить информацию в СRМ-систему
• Работать с объявлениями на всех рекламных платформах
• Полностью сопровождать и контролировать процесс работы

Требования:

• Ответственность и пунктуальность
• Грамотная устная речь
• Уверенное владение ПК
• Коммуникабельность и позитив

Условия:

• график работы 5/2 c 8:30-17:00 ( суббота и воскресенье выходной)
• фиксированный оклад + ежемесячная премия за результат работы

Обязанности:

• Осуществление оперативного управления производственным процессом и службой застройщика (Строительные объекты в черте г. Нижний Новгород);
• Получение и оформление исходных данных для проектирования объектов строительства (резервирование земельного участка, технико-экономическое обоснование технических условий на присоединение инженерных коммуникаций);
• Организация и контроль технического сопровождения проектной стадии (контроль за разработкой проектно-сметной документации, согласование ее в установленном порядке, передача в экспертизу на утверждение

...

Обязанности:

• управление командой технологов
• организация и проведение постоянного контроля сырья на всех стадиях производственного процесса (в распоряжении лаборатория);
• организация процесса контроль качества готовой продукции;
• обеспечение процесса контроля за соблюдением рецептур;
• Контроль качества отдаваемой продукции;
• Контроль соблюдения сотрудниками кафе стандартов компании;
• Анализ обратной связи от клиентов и внедрение корректирующих действий для минимизации количества жалоб в будущем;
• Заполнение и анализ статистики отдела

...

Обязанности:

обработка и анализ поступающей документации по персоналу;

разработка и оформление документации по персоналу;

регистрация, учет и текущее хранение документации по персоналу;

подготовка проектов документов по процедурам управления персоналом, учету и движению персонала;

сбор и проверка личных документов работников;

подготовка и оформление по запросу работников и должностных лиц копий, выписок из кадровых документов, справок, информации о стаже, льготах, гарантиях, компенсациях;

...

Сеть дистрибуции минеральных удобрений «ФосАгро-Регион» объединяет 11 региональных компаний, обеспечивающих сельхозтоваропроизводителей в России и странах ближнего зарубежья высокоэффективными минеральными удобрениями «ФосАгро» и сопутствующими агрономическими сервисами, а также агрохимической продукцией иных российских производителей.

Для сотрудников мы создаём все условия: комфортное рабочее место, карьерный рост, конкурентная заработная плата, премии, а также заботимся о социальном благополучии работников и его семьи.

Стань частью нашей

...

Группа Компаний Форпост дистрибуции и логистики открывает вакансию

Ассистент менеджера по персоналу

Обязанности:

• Сбор заявок о потребности подразделения в персонале.

• Поиск кандидатов на различных платформах, таких как HH, Авито.

• Проведение первичного интервью и анализ анкет.

• Организация собеседования кандидата с непосредственным руководителем.

• Ведение кадрового делопроизводства: прием, отпуска, увольнения, табель учета рабочего времени, ведение и хранение трудовых книжек.

• Инструктаж по ОТ и

...